La escuela ha comenzado o esta por comenzar para todos los estudiantes de Illinois. Muchos de estos jóvenes harán algo más que la tarea. Conseguirán un empleo. Y si tienes menos de 16 años y consigues un empleo, necesitas también un permiso para trabajar. Los menores que tienen 14 o 15 años pueden trabajar en Illinois, pero deben primero obtener un certificado de empleo. La ley de trabajo infantil de Illinois está diseñada para proteger la seguridad física de los niños en el trabajo, así como hacer de su educación una prioridad. Los niños de 14 y 15 años que buscan empleo necesitan empezar por conseguir una carta de intento de contratación de un presunto empleador. La carta debe describir el tipo de trabajo y las horas que trabajará. Los niños de 14 y 15 años pueden trabajar hasta tres horas por día escolar y hasta 24 horas por semana cuando la escuela está abierta. Las horas combinadas de escuela y trabajo no pueden exceder ocho horas por día. Cuando la escuela no está abierta – las vacaciones de verano, días de fiesta y fines de semana – las restricciones son no más de ocho horas por día, no más de seis días a la semana y no más de 48 horas por semana. Estos jóvenes pueden trabajar entre 7 a.m. y 7 p.m. excepto entre el 1º de junio y el Labor Day, cuando las horas vespertinas se extienden hasta las 9 p.m. Los empleadores o cualquier persona con preguntas sobre la Ley de Trabajo Infantil puede llamar a la línea directa de Child Labor IDOL 800-645-5784. El contenido total de la Ley de Trabajo Infantil la puede encontrar también en www.ilga.gov.